Beratungsmethode

Beruflicher Erfolg, Leistungsfähigkeit und persönliche Zufriedenheit hängen stark von der Wahl des richtigen Berufs ab.

Passt Ihr Berufs- oder Studienwunsch zu Ihren Potenzialen, Fähigkeiten und Neigungen?

Wann sind die Aussichten, dass Sie Ihre Ziele erreichen, am größten?

Was Ihnen hilft

  • ist das Wissen über sich selbst, Ihre Potenziale, Interessen, beruflichen sowie persönlichen Stärken und
  • die Kenntnis über die Wege, die für Sie in Frage kommen.

Unsere Methode umfasst

  • Ein gründliches Beratungsgespräch (ca. 4 – 5 Stunden).
  • Das Bestimmen Ihrer Persönlichkeitsmerkmale, Begabungen, Interessen und Neigungen sowie der Motivationsressourcen. Angewendet werden ergebniserprobte, wissenschaftliche Testverfahren zur Eignungsdiagnostik.
  • Das Erarbeiten konkreter, realisierbarer Ziele – passgenau zu Ihrem individuellen Profil.
  • Ausführliche Recherchen (deutsch, englisch, europaweit) zu geeigneten Berufsausbildungen und Studiengängen, einschließlich aller Voraussetzungen dafür.
  • Die Empfehlung passender Ausbildungen oder Studiengänge inklusive der Bewertung Ihrer realistischen Zulassungschance.

Aspekte Ihrer Persönlichkeit die wir analysieren

Fähigkeiten sind Ihre, durch bestimmte Anlagen, Eigenschaften geschaffenen Möglichkeiten, gewisse Funktionen zu erfüllen, gewissen Anforderungen zu genügen, etwas zu leisten.Puzzle Teil: Fähigkeit und Begabungen

Begabungen sind Ihre natürlichen Anlagen, angeborenen (vererbten) Befähigungen zu bestimmten Leistungen. 

Interessen sind Tätigkeiten oder Dinge, die Ihr ganzes wertschätzendes Engagement haben.Puzzle Teil Interessen & Neigungen

Neigungen sind jene Tätigkeiten die Sie mit Leidenschaft ausführen.

Puzzle Teil PersönlichkeitsmerkmalePersönlichkeitsmerkmale, heute auch oft „Soft Skills“ genannt, erlauben die Prognose Ihrer beruflichen Leistungsmerkmale und spielen eine wesentliche Rolle beim beruflichen Erfolg. 

Puzzle Teil: StärkenprofilStärkenprofil sind jene Kompetenzen und Talente die speziell Sie befähigen außergewöhnliche Leistungen zu erbringen.

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